PIS/PASEP 2024: valor do abono salarial é surpreendente!

Os pagamentos do abono salarial do PIS/Pasep 2024 começaram nesta quinta-feira (15), seguindo um cronograma que considera o mês de nascimento do beneficiário e o número de meses trabalhados em 2022, ano-base do benefício.

O PIS é voltado para os empregados registrados em empresas privadas, enquanto o Pasep é específico para os funcionários públicos. O grupo final, composto por pessoas nascidas em novembro e dezembro, receberá seus pagamentos em 15 de agosto. O saque pode ser realizado até 27 de dezembro.

Valor do abono

Com base em informações fornecidas pelo Ministério do Trabalho, aproximadamente 24.874.071 trabalhadores têm direito ao Abono Salarial, representando um gasto estimado de cerca de R$ 27 bilhões. Deste total, cerca de 21.982.722 abonos destinam-se aos trabalhadores do setor privado, sendo pagos pela Caixa Econômica Federal, enquanto os 2.891.349 restantes são para os vínculos públicos, com pagamentos realizados pelo Banco do Brasil.

O montante do abono a ser recebido em 2024 difere de acordo com os meses de trabalho em 2022, variando de R$ 117,67 (para um mês de trabalho) até o máximo de um salário mínimo, que corresponde a R$ 1.412 (para 12 meses de trabalho).

Veja abaixo a progressão dos valores do abono salarial de acordo com a quantidade de meses trabalhados em 2022:

• Para 1 mês trabalhado: R$ 117,67
• Para 2 meses trabalhados: R$ 235,33
• Para 3 meses trabalhados: R$ 353,00
• Para 4 meses trabalhados: R$ 470,65
• Para 5 meses trabalhados: R$ 588,32
• Para 6 meses trabalhados: R$ 706,00
• Para 7 meses trabalhados: R$ 823,66
• Para 8 meses trabalhados: R$ 941,33
• Para 9 meses trabalhados: R$ 1.059,00
• Para 10 meses trabalhados: R$ 1.176,68
• Para 11 meses trabalhados: R$ 1.294,34
• Para 12 meses trabalhados: R$ 1.412,00

PIS/PASEP

Para se qualificar para o PIS/Pasep em 2024, é necessário satisfazer aos seguintes requisitos:

• Estar registrado no programa PIS/PASEP ou no CNIS (data do primeiro emprego) por pelo menos cinco anos;
• Ter trabalhado para empregadores que contribuam para o Programa de Integração Social (PIS) ou para o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PASEP);
• Ter recebido, em média, até dois salários-mínimos de remuneração mensal no período trabalhado em 2022;
• Ter exercido atividade remunerada por no mínimo 30 dias, consecutivos ou não, durante o ano-base considerado para apuração;
• Ter seus dados devidamente reportados pelo empregador (Pessoa Jurídica/Governo) na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial do ano-base considerado para apuração.

O PIS/Pasep não é concedido a empregados domésticos, trabalhadores rurais empregados por pessoa física, trabalhadores urbanos empregados por pessoa física e trabalhadores empregados por pessoa física que seja equiparada a jurídica.